男性職員の育児参加サポート宣言

そうしんは男性職員の育児参加に積極的に取り組んでいます。

わが国は少子化が急速に進行し、経済社会に深刻な影響を与えることが懸念されます。
少子化の背景として、晩婚化のみならず「夫婦の出生力そのものの低下」という新たな現象が把握されています。その理由の一つとして仕事と子育ての両立に対する負担があると考えられます。

そうしんは子が生まれた男性職員に対し少しでも子供とゆっくり接する時間をつくり、いくらかでも配偶者の子育ての負担を回避できるために、育児休業を気持ちよく取得できるように職員全員で協力してまいります。